夏季活动总结。
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夏季活动总结【篇1】
2015年魏湾镇汛期安全生产
工作总结
今年以来,我镇认真贯彻执行《安全生产法》、《危险化学品安全生产管理条例》等法律法规,并根据市局的部署，把开展汛期企业安全专项整治工作放在突出位置来抓,切实加强领导,狠抓薄弱环节,落实各项措施,取得了阶段性成果，现将今年夏季和汛期安全生产整治的主要工作情况汇报如下:
1、 加强组织领导，增强思想认识
为切实加强对全镇化工生产企业安全专项整治工作的领导,我镇成立了生产企业安全专项整治工作领导小组,召开了一次成员会议,研究解决整治工作过程中存在的突出问题,检查、督查专项整治的工作进度。成立通力合作、密切配合、上下联动的生产安全专项整治监管体系，做到了横向到边、纵向到底、不留盲区、不留死角。由于各级领导的高度重视，各部门扎实工作，齐抓共管，使全镇的生产企业的主要负责人对专项整治工作的认识逐步由要我整治变为我要整治，由被动应付到主动配合，从而有效地推动了化工生产企业安全专项整治工作的开展。
2、 明确责任目标，推进整改
一是明确整治责任。在全镇安全生产工作会议上，镇**将生产企业安全专项整治目标层层分解，并进一步明确了各部门的职责，各相关部门按照职能要求，各司其职，各负其责，按照“谁发证，谁负责”的原则，严把审核关、发证关。按照属地管理的原则，认真履行职责，层层分解目标，形成全镇目标责任制。
各生产企业认真履行主体责任,以消除事故隐患、健全防范措施、强化职工安全意识、提高全员安全技能、完善安全生产条件为已任，努力杜绝各类事故的发生。二是制定整治方案。根据市局《关于进一步加强夏季汛期危化品安全生产工作的通知》(临安办发[2014]21号)和魏湾镇制定的《魏湾镇关于开展汛期安全生产工作的活动方案》等文件，进一步明确了全镇化工生产企业安全专项整治的目标、范围、重点、主要任务、序时进度和工作要求，使专项整治工作有据可依，有章可循，为全面完成专项整治工作打下了厚实的基础。
三是分段组织实施。根据实施方案，今年我镇化工生产企业整改工作将分部门启动、企业自查、集中整改和检查验收四个阶段进行。
3、 加强监督，建立长效机制
今年以来，我镇将对生产企业的检查与危化品储存、使用场所等专业检查相结合，将日常监管与专项检查相结合，加大监管力度，发现问题，及时提出整改意见，跟踪督查。一方面，根据乡镇检查反馈的信息和群众举报，对从业单位事故隐患进行认真督查，对重大事故隐患进行认真跟踪；另一方面，对从业单位进行重点抽查，根据掌握的第一手资料的情况，对已下发责令改正指令书责令整改的企业，按照“五整顿，两关闭”的要求，在整改结束后由企业申请，镇安委会组织安监、公安、质监等部门检查验收，凡经整改仍不具备安全生产条件以及非法从事化工生产的从业单位，依法采取强制性措施，一律予以关闭。为建立化工企业特别是危险化学品安全监管长效机制，我们重点做好以下几方面工作：
一是开展企业法定代表人、安全管理人员和危险化学品操作人员培训，努力提高各类人员的安全意识。组织对危险化学品行业单位主要负责人和安全管理人员进行二级在职教育，培训51人；组织危化品从业单位的法人代表和安全管理人员参加魏湾镇安监办举办的危化品安全管理培训班3期，培训46人；举办危化品操作工、保管员安全技术培训班2期，培训34人，累计培训各类危化品从业人员81人;危化品生产经营单位法人代表、安全管理人员培训率90%以上。
夏季活动总结【篇2】
为确保学生暑期食品安全，近日，xx中学在全校开展了食品安全周活动。总结如下：
活动中，学校成立食品安全周领导小组和宣传小组，集体深入学习“食安山东”具体内容。学校邀请夏邱医院营养专家开展食品安全知识讲座，引导学生如何鉴别食品包装和质量，指导科学饮食，教会师生食品分类。各班召开“健康饮食快乐成长”主题班会，组织学生**有关食品卫生安全的**，布置学生完成以“食品卫生安全”为主题的手抄报活动，并进行全校展览和评比。
为打造食安餐厅，校委会加大对学校餐厅的管理，校领导轮流值班，监督食材采购和烹饪过程，检查食材的新鲜度、操作间的卫生状况、和餐具的消毒情况，保证食材进货、烹饪的安全卫生。加强对餐厅的管理，坚持当天24小时的食品抽检，坚持每天的工作总结会和新员工培训会。学校联合夏邱工商局对学校周围的商店、小卖店和小餐馆进行了食品卫生安全宣传单发放，要求学生讲究个人卫生，禁止购买和使用来历不明的食品。
为加强社会监督，学校举办学校食堂开放日活动，邀请家长参观学校食堂管理。在学校门口张贴“远离五毛食品”“关爱健康、拒绝零食” “关爱生命，关注食品安全”“病从口入，健康饮食”等宣传条幅。向家长发放安全食品宣传单，并与家长签订健康食品保证书。
学校以综合实践课为依托，组织学生开展健康饮食社会实践活动，调查中学生的饮食习惯和身体状况，进一步提高学生认识食品安全的重要性，使学生养成正确的饮食观，各班推选“健康饮食标兵”在校宣传橱窗上予以表彰。
夏季活动总结【篇3】
近日，青县总工会启动夏送清凉活动。县总工会领导率机关干部对在高温酷暑下坚持在工作一线的工作人员，进行了走访、慰问。先后来到园林局、交通运输局、公安局防暴大队、清州镇沧州泰达塑料制衣****、盘古乡河北旭峰机电科技****等5个单位，慰问职工约400余人。
为在炎炎酷暑中坚持在一线的职工们送上白糖、矿泉水、绿茶等九个种类，价值3万余元的防暑药品、解暑慰问品。各处，市总工会副调研员、县总工会主席付化燕代表工会组织向一线职工表示亲切问候。他们高度肯定了自己为全县发展做出的巨大贡献，并对全县职工给予了关心，如：
工会会员普惠化，困难职工的救助办法，申报程序，职工书屋建设，职工维权时需要的证据、程序等方面的政策做了较为详细的解读。此时此刻，员工们明白了许多关乎自身切身利益的政策。付主席随后叮嘱工人们要注意防暑降温，爱护身体，做好自我调节，劳逸结合。
字里行间充满了对员工的关怀和关怀。同时还嘱咐企业，要体恤职工，把关心职工的生活和休息放在首位，切实抓好防暑降温工作和劳动安全保障措施的落实，合理安排作业时间，特别是露天作业要避开高温时段，确保职工的劳动安全和身体健康。所到之处，职工们倍受鼓舞。
此次夏送清凉主题活动从7月12日开始持续到8月份，以送物资、送安全、送法律、送政策、送健康的“五送”为主要内容，为从事高温、户外等作业的一线职工送去夏日的清凉。此次活动是两学一做活动的具体体现，是构建和谐劳动关系的有效措施，是为职工做好事、办实事、解难事的有效形式，是密切党群、干群关系的有效载体和支撑。
关于夏季送清凉活动总结【2】
生产生活条件，确保职工身体健康平安度夏，公司工会认真贯彻公司党委和上级工会的指示精神，今年夏季继续开展“送清凉”活动。此项活动是工会组织关心爱护广大职工的一项重要内容，是推动改善职工生产生活条件、防暑平安度夏的一项重要举措。公司工会对于开展夏季“送清凉”活动高度重视，积极筹措资金，制定方案，并认真组织实施。
7月20日至21日，公司工会副主席王友志、工会女工委主任丁玲及工会工作人员，分别到四分厂、八分厂、十五分厂、河南向东机电设备****及南阳向东机械工程****等单位，为一线生产职工带去丝丝清凉和滴滴关爱，为他们送去西瓜、绿豆、白糖、矿泉水等防暑降温物品，送去公司的关怀和慰问，体现了公司对广大职工的关爱，每到一处工会副主席王友志都详细询问和了解生产经营管理以及职工的生产、生活等情况;同时要求各单位工会组织要进一步关注和改善职工劳动生产安全和生活条件，落实各项高温季节劳动保护规定，切实维护职工的健康权益。
关于夏季送清凉活动总结【3】
夏季活动总结【篇4】
3、 重视各项安全检查和整改工作，是消除安全生产隐患、保证安全生产顺利进行的重要举措。
在安全检查工作方面，首先车间领导能够予以高度重视并亲自参加检查活动，对检查出来的问题，车间坚持安全整改“三定四不推”原则，立即协调进行隐患整改。从而杜绝了意外事故的发生。
之外，车间还坚持日巡查活动，对所查大小隐患能及时予以整改，不能整改的，在计划修风时解决，不给生产留下任何风险，以确保生产稳步进行。
4、 注意危险源点监测，落实线路检修安全措施。
我们根据电源分布，操作人员做好日巡查记录，检修期间，车间安排专人对现场检修人员进行监护，并分区域明确责任人。
五、 抓好现场安全管理，做好反“三违”督查活动。
在现场安全管理方面，车间在加强劳动纪律管理的同时，监督职工是否认真执行安全操作规程，检修时是否执行挂牌制度，高温作业时劳保用品是否穿戴齐全等。总之在现场管理中，一方面督查人的安全行为，另一方面查现场环境及生产设备是否给人带来不安全因素或隐患，以及查安全防范措施的落实情况。对人的违反劳纪行为，发现后，首先批评教育，予以纠正，再对其进行考核的同时给予**处理，以点带面，教育他人。
六、 对“三违”行为和事故责任人加大考核力度。
对在生产和设备维护过程中出现的“三违”行为一经发现，立即制止并对其进行现场教育，同时做好记录，于月底考核，对其个人及所在班组进行月度考核，并坚持对事故的相关责任人加重考核。
七、 落实联保互保和师徒合同的工作
一些新入厂人员及劳务工被安排到各个岗位，由师傅负责“传、帮、带”工作，并与老员工一起，车间积极安排其参加分厂及车间组织的各项安全活动，使之及时掌握生产工艺技术、设备维护、安全技术操作规程，了解安全生产责任制和劳动纪律制度等。通过实行联保互保，建立师徒关系，为车间安全生产增加了一道防护屏障。
“夏季百日赛”已经过去，安全工作只有起点，没有终点。虽然车间做了大量的工作，也取得了一些成绩，但工作中也有不足之处，安全管理仍有待改进和提高，安全之路，任重而道远，我们将以此为起点，将以后安全管理水平提到一个新的高度，为实现下一个“五个不发生”的目标而努力。
中屹机械工业****
2011-9-28
夏季活动总结【篇5】
夏季三送活动总结
为做好广大职工及农民工防暑工作，切实维护广大职工及农民工生命安全与健康的合法权益，保证开发区职工平安度夏，根据要求，结合开发区实际，开展了夏季“送清凉、送安全、送法律”活动，现将活动情况总结如下：
1、 加强领导，制定计划，组织宣传。开发区工会坚持以“职工为本”，把夏季“三送”活动摆上重要议事日程，加强组织领导，统一思想认识，明确活动目标；结合开
。发区工会还通过召开座谈会、填写调查问卷，抽样调查等形式，深入企业、车间、班组，特别是露天作业、高温作业和密闭缺氧作业等场所，了解职工生产作业和生活环境，进行现场检查、指导，提出建议，督促企业做好农民工的教育培训、饮食卫生和防暑降温、防疫等工作，并督促企业进一步搞好职工劳动保护和安全生产工作。
四、思想汇报专题开展“为劳动者送清凉，我们在行动”活动。开展“为劳动者送清凉，我们在行动”。一是送清凉。
在活动期间，共筹集慰问资金2000余元，为职工购买“纯净水”、“清凉油”、“风油精”、“板蓝根”、“凉茶”、“毛巾”等防暑降温用品，到农民工集中的企业和工地开展走访慰问，此次活动共走访慰问职工20余人次，其中慰问困难职工4人次。二是送安全。配合安监局、经济发展局等部门重点对建筑工地、高温作业场所进行检查，避免出现因作业和生活环境危及农民工身心健康或生命安全的事故。
并对农民工的生产作业和生活环境、特别是防暑降温设施进行认真检查，对发现的问题及时向企业通报，督促企业整改。三是送法律。精心组织，大力开展“法律进企业”宣教活动。
组织企业领导干部带头守法、学习、守法、依法办事，是活动的重中之重。首先组织企业中层干部认真学习了《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国劳动合同法实施条例》《中华人民共和国工会法》《中华人民共和国生产安全(来自: 在点网:
夏季三送活动总结)法》，共有20名企业中层以上管理人员参加了学习活动。
篇二：三送活动工作总结
蒲河村“三送”活动工作总结
在镇党委镇**的正确领导下，我村自2011年10月24日开展“送政策科技、送文化卫生、送温暖平安（”以下简称“三送”活动）活动以来，最全面的范文参考写作**立足基层，服务基层，认真履行职责，扎实工作，取得了较好的成效，在群众中树立了良好的形象，现将前阶段开展的工作总结如下：
一、基本情况
一个月以来，我村召开培训会4次(新型农村医疗合作培训，劳务培训，家禽常见疾病防控知识培训，养老保险政策培训），进村入户4次，清理街道卫生1次，修路1次。
二、主要做法及成效
（一）强化组织领导，大力宣传“三送”活动
为保证“三送”活动扎实有效开展，成立了以村党支部书记蒲华武为组长的“三送”活动领导小组，专门设立了“三送”活动办公室，制定了《关于蒲河村开展“三送”活动的实施方案》，并在村委会、村主干道等显眼处悬挂了1条“三送”宣传横幅，刷写3条宣传标语，以提高“三送”活动在群众中的知晓率。工作组还召开了党员、群众代表参加的动员大会，进一步扩大了“三送”活动在群众中的影响。
（2） 进村入户收集民意
工作组每位成员挨家挨户进行走访，详细了解群众的家庭生活、生产等基本情况，询问他们的实际需求，有针对性向他们宣传各项优惠政策，引导他们善用政策。并认真记录民情日记。
（3） 千方百计解决实际问题
工作组以积极的工作态度，高昂的工作热情，紧紧围绕“送政策科技、送文化卫生、送温暖平安”的工作主题，帮助蒲河村改善基础设施，帮扶发展集体经济，维护社会和谐，取得了较好的工作成效。
1完善基础设施，推进新农村建设。蒲河村坑洞填平，解决了车辆出行问题，受到群众好评。
2清理街道卫生已经改变了肮脏、混乱和恶劣的街道环境。
三、存在的问题
1、农村基础设施不够完善。虽然近年来城镇对农村基础设施投入较多，但与群众生产生活发展水平仍有一定差距。
2、孤寡老人及留守儿童居多。由于许多青壮年外出务工，留下的多是老人与小孩，缺少能带头致富的“领头羊”。
三。种养专业户发展困难。目前，产业专业户大都是种植、养殖户，在资金、技术、销售等方面还存在一些困难，导致相应的产业发展相对滞后。
四、下一步工作思路
下阶段，我们将继续以“送政策科技、送文化卫生、送温暖平安”的工作主题，具体做好以下几方面工作，促使驻村工作有新的突破。
1积极争取资金和项目，完善与人民生活生产密切相关的道路照明设施。
2、对有一定规模的种、养大户设法给予扶持，并与有关部门协调，帮助争取信贷支持。
三。重点解决5、6、7、8村农网升级改造导致群众用电不能正常运行的问题。
4再次对群众进行一次总的回访，及时帮助群众解决一些实际问题。
篇三：三送活动总结12.28
祁家庙乡开展“三送三问三提高两密切一推动”活动
总结材料
（2011年12月28日）
祁家庙乡自开展“三送”活动以来，按照县上会议精神，根据县委、县**的总体安排部署，组建工作组深入各村，认真开展了以“送政策科技、送文化卫生、送温暖平安，问政于民、问计于民、问需于民，提高党员干部创造力、落实力、公信力，密切党群、干群关系，推动全县经济社会跨越式发展”为主要内容的“三送三问三提高两密切一推动”活动，促进了全乡党员干部群众思想观念大解放、工作作风大转变和经济社会大发展，现将活动开展情况总结如下：
一、基本情况
祁家庙乡位于渭源县南部，东接清源镇，南邻五竹镇，西连会川镇，北与上湾、庆坪和临洮县接壤，全乡共有13个行政村，60个社，4132户，17429人，耕地面积55255亩，人均3.17亩，上年人均纯收入2687元。全乡主要农作物有小麦、中药、蚕豆、马铃薯等。
全乡共有党总支1个，范文写作党支部18个，其中农村党支部13个，协会（合作社）党支部4个，机关党支部1个，共有党小组60个，党员537名，其中女党员63名。
二、活动开展情况
活动开展以来，我们以强有力的措施，整合社会资源，发挥各类优势，狠抓了活动的开展，取得了实实在在的效果。
（一）专题研究，迅速启动
在县上动员会议召开后，我乡及时召开了党委扩大会议，对我乡开展“三送三问三提高两密切一推动”活动做了详细地研究部署，形成了切合我乡实际，具有较强操作性和灵活性的实施方案。10月25日，我乡及时召开了全乡“三送三问三提高两密切一推动”活动动员大会，会议由县上下派的17人、乡上抽调的61人、村干部及各单位负责人共122人参加，对全乡开展活动情况做了周密的安排部署，统一了各级干部的思想，提高了认识。
为了迅速掀起活动高潮，将活动效果最大化，从10月28日开始，我们由乡“三送”活动领导小组牵头，县直各单位下派人员参加，先后在大寨子、乔家沟、瓦楼、烟雾沟等村召开了“送政策科技、送文化卫生、送温暖平安”活动现场会，活动设“政策科技、文化卫生、温暖平安”三个服务台，为群众培训讲解政策科技知识2200人次，发放宣传资料3450多份，农业科技书籍2150本，送去面粉105袋，棉衣40件，免费健康查体440人次。并邀请县委讲师团现场向群众详细讲解了全县的经济发展思路，开展“三送”活动的背景、城乡养老保险、计划生育法律法规等相关政策。之后，其他各村由各工作组负责，也相继召开了各种方式的送政策科技宣讲和送温暖活动，宣讲重点内容为全乡经济社会发展的总体要求、发展思路和各项政策法律，通过引导全乡
党员干部群众大力发展特色产业，改善民生，促进社会和谐。活动开展以来，全乡共举办讲座142场，参加人数1.2万余人。
（二）加强领导，强化宣传
在活动中，乡上成立了由乡党委书记任组长，各县直单位下派人员和乡副科级以上领导组成的工作领导小组，同时成立了督导组、宣讲组，负责活动组织协调及日常事务工作。17名县干部和61名乡干部分成13个小分队，分赴各村开展活动。每各村也成立了相应的组织，为活动的顺利开展提供了有效保障。
在宣传动员阶段，加强宣传，营造了浓厚的宣传氛围。我们逐村逐社召开了党员大会、群众会等各类法律政策宣讲会议，同时利用悬挂横幅、刷写宣传标语、黑板报、发送手机信息等方式进行全方面宣传，活动中，全乡共悬挂横幅21条，刷写宣传标语450多条，办黑板报46期，利用手机短信宣传政策及发送活动实况2640人次，通过宣传，极大地提高了全乡干部、群众对该项活动的知晓率。通过完善组织，加强宣传，确保了活动的顺利进行。
（三）创新方法，多方联动
活动中，乡党委多次邀请县领导召开座谈会，共同研究发展和实际处理问题。并要求工作组成员尽最大努力将联系单位扩大到其他部门，多层次协助
制定详细的阶段性援助计划，争取其他单位的大力支持。活动中邀请县委党校讲师宣讲政策科技知识讲座2场次，劳务办宣传劳务信息1次、文广局送书画到村赠送书画1次92副；计生局邀请县博爱医院对650人进行一次免费诊疗。这样才能实现人尽其才、资源共享，活动形式不断升华。
同时，在“三送”活动中，为了有效解决老弱病残等特殊人群生产生活中的实际困难，我乡经过深入调查，认真研究，制定出了《祁家庙乡特殊人群“三送”活动实施办法》，深入开展了“1+4+1”（1名干部帮扶1名老党员、1名贫困党员、1名残疾人，1名留守儿童和帮助村社解决1件实事）帮扶活动，将老党员、贫困党员、残疾人、五保户、留守儿童等弱势群体作为重点对象，积极开展送温暖、献爱心志愿服务行动，使特殊人群真正感受到了活动带来的实惠。
（四）狠抓落实，务求实效
一是把“三送”活动与当前工作紧密结合，利用宣讲会议大力宣传社会养老保险、落实草原补助奖励机制等相关政策，将农村各项重点工作与“三送”活动同步安排，提高了广大群众对当前重点工作的知晓率，做到了两促进、两不误，有始有终。二是将“三送”活动与教育系统、共青团同步开展，利用各学校召开家长会在5个小学进行政策科技宣讲，开展法制进校园活动，并为留守儿童、贫困学生赠送书包75个，书籍1200本，各类学习用品697件，并深入了解了他们的学习生活状况，解决了他们的实际困难。三是大力开展党员志愿服务活动，体现党员优先
锋模范作用。在“三送”活动中，组织全乡36名党员志愿者，统一着装，佩戴标志，带领210名团员、村社干部、部分群众开展了义务植树、街道清扫、垃圾清理等为主要内容的扮靓幸福家园服务行动。活动共投入4万余元。种植沙棘苗16万余株，落叶松6万余株，面积1100余亩。
四是充分挖掘县级帮扶单位潜力，大力规范村级岗位建设。活动中积极争取资金为露巴、红土庄两村购置办公设备2套，为大寨子、瓦楼、烟雾沟、郭家山、乔家沟、官路6个村配备电脑6台，为大寨子、瓦楼、郭家山、官路、边家堡配备复印机5台，极大地改善了村级办公条件。五是将实事办理与矛盾纠纷排查并举，使群众得到实惠。
在活动中，我们做到有分有合，重点开展了温暖进家庭，访民忧、解民难活动，与群众面对面交流、心贴心服务，共办理各类实事 138件，投入资金元；其中，县直属单位办理各类实际事项58件，救助物资和资金总额78327元。在矛盾纠纷排查调处方面，我们通过继续完善领导干部包村接访长效机制和一册通办理制度，实现了对小矛盾小问题及时调处，对疑难、复杂矛盾难点问题，专题研究解决方案,使矛盾纠纷从群众先“追”转为干部先“想”的工作格局，通过扎实有效的工作，在活动中共排查各类突出矛盾纠纷81起，成功调处75起，有力的维护了社会稳定。
夏季活动总结【篇6】
长院发[2009]022号
长沙镇中心卫生院
2009年夏季灭蝇、灭蚊、灭蟑螂活动总结
夏季是“四害”孳生的高发季节，为有效遏制苍蝇、蚊子及蟑螂的孳生和漫延，确保人民群众身体健康，长沙镇中心卫生院按照县爱卫办的统一部署，从2009年7月开始，全面开展了为期2个月的夏季三灭活动，有效遏制了苍蝇、蚊子、蟑螂密度，使辖区的病媒生物防制工作得到进一步加强。目前，这项工作已经全面完成。工作总结如下：
一、加强领导、健全机构
为确保此项工作取得实效，镇爱卫办及镇防治病媒生物工作领导小组进一步明确了工作职责，确定由病媒生物防制工作领导小组全面负责对此次活动的组织协调工作。同时，全镇投入专项资金1.6万元，确保资金和人员到位。
二、认真做好宣传发动工作
按照《长沙镇2009年夏季统一灭蝇、蚊、蟑螂方案》，在2009年7月1日—8月30日期间，我镇结合创建市级卫生城镇、迎接国庆六十周年等一系列活动的开展，全面组织25个村（社区）、40余家单位通过召开工作动员会、利用广播、标语、板报等形式，宣传“三灭”的意义、内容、方法。具体宣传情况是：全镇召开动员大会，并悬挂4条标语。
各村（社区）分别召开动员会1次，组织集中宣传共2次、悬挂宣传标语2条（结合创卫）、出板报各2期、张贴通告100余份。各单位共出板报24块。通过以上活动的开展，使活动真正做到人人知晓、人人知晓、人人参与。
3、 加强环境卫生监管
我院按照“环境治理为主、药物消杀为辅”的原则，认真组织村（社区）、各单位开展环境治理活动。结合创建市级卫生场镇活动的开展，办事处自筹资金9万余元，聘请有资质的施工单位，重点对辖区的13座破损、无门的垃圾房进行了修缮密闭，对集镇合计12000米长的污渠进行了清淘，并加盖沟盖板使其密闭。共清除卫生死角82个、垃圾约76吨，乱堆乱放垃圾100余处。
清除“四害”孳生地60余个。加强对“四防”设施的检查力度，在对40家单位合计1946房间的防蝇、防鼠设施进行了检查中，防蝇合格的房间数47间，不合格处率为2.4%。
灭鼠设施不合格34处，不合格率为1.7%。共完善四防设施81处。
4、 开展大规模、全方位的缉毒活动
在加强环境卫生综合治理的同时，从2009年7月5日开始，我镇分三个阶段两次组织开展了对农贸市场、车站、公共场苏澳等重点单位和重点部位的施药消杀活动。共向社区部署喷雾器21台，投放灭蝇灭蚊药7种240公斤。拜力坦等4种蟑螂药，均为130公斤，三次杀灭面积8.2万余平方米。
5、 做好灭绝前后的监测工作
为确保杀虫质量，确保农药使用的科学性和合理性，该局做好了杀虫前后的监测工作。通过科学灭杀，辖区的蝇密度现为3.4%，蚊密度为1.28%，蟑螂密度从为0.72%。
六、存在问题
通过本次三灭活动的开展，虽然有效降低了蝇、蚊及蟑螂的密度，已切实取得了预期的效果。但是，也不可否认，我们在开展此项工作中还存在着很多薄弱环节：一是个别单位投药不科学，致使消杀的覆盖率、到位率和饱和率没有达到技术标准的要求，消杀还留有死角，影响了消杀的质量；二是重药物消杀，轻环境治理。
多数社区、公共户单位还没有把环境治理对“三灭”的重要意义宣传到位，认为统一消杀就是药物消杀，与环境治理关系不大。由于环境管理不完善，苍蝇、蚊子、蟑螂的卵鞘未完全清除，造成二次繁殖；四是法律、法规不健全。由于法律法规的缺失，以及个别单位和家庭意识的缺失，拒杀现象阻碍了工作的开展。
长沙镇中心卫生院
二〇〇九年八月二十八日
报告：县爱卫所、镇病媒防制领导小组成员
发：各村卫生室
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