副股干部试用期转正总结收藏十四篇。
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副股干部试用期转正总结 篇1
各位领导同志们:
去年我通过竞争担任办公室副主任,主要负责秘书工作。在当时的比赛演讲中,我曾经说过,无论比赛成功与否,作为一个在办公室工作的公务员,我必须努力做到五勤、诚恳,才能做好四号员。五勤是指眼勤、耳勤、脑勤、手勤、腿勤。一年来,我主要从四个方面践行诺言,努力做到更高、更强、更好。接下来,我就试用期工作情况向各位领导作简要汇报,征求大家的意见。
一、努力学习,全面提高自身素质
办公室工作是一个特殊岗位,需要不断更新知识和质量的提高。为了满足这个要求,我非常重视学习和改进。一是向书本学习。在我的业余时间,我总是利用我能做的所有时间从书本上学习。除了认真阅读《中国税务报》、《中国税务》、《税务研究》等报刊杂志外,我还经常自费购买一些工作参考资料。书。
二、加强修身,时刻注意自律
本人在办公室工作,与各行各业有广泛的接触,各行各业。我始终牢记,我是地税局的成员,是领导身边的士兵。他的言行注重对上级和各级领导克制,谦虚谨慎,尊重和服从基层和同事,严于律己,宽以待人,宽以待人。在外面的世界,要豁达、自尊。总之,努力做到对上级不粗鲁,对下级不骄不躁,对外不卑不亢,注意用自己的言行维护市局和领导的威信各级,维护地方税务部门的整体形象。
三、勤奋工作,报答领导和同事的关心
自从我从基层调到市局后,市局和政府同志给了我很多政治上的关心,工作上的帮助,生活上的关怀。我在今天,我永远不会忘记领导??和同志们的关心。我唯一的回报方式就是努力工作。我珍惜这份来之不易的工作和良好的工作环境。同时,我也被市局领导和机关全体同志的敬业精神深深打动。
一年来,我从来没有对领导安排的所有工作给出任何客观理由和条件,一直在不知不觉中努力完成。多少个假期,多少个不眠之夜,我在辛勤工作中度过。
总而言之,总结过去一年的工作,我可以问心无愧地说,我已经尽力了,努力了,流了汗。不管这份报告通过与否,我都会一如既往地做人,做人,希望领导同志一如既往地对待我。
此致,
致敬!
汇报人:xxx
2019年月日
副股干部试用期转正总结 篇2
时光荏苒,三个月的试用期即将结束。这是我生命中宝贵的经历,给我留下了美好的回忆。
在收获的季节,我很荣幸能够踏入一个充满活力的新企业。成为了正式会员。成为在客户服务中传递快乐的使者。感谢领导给了我工作的机会,是你的,延续了我继续展翅高飞的梦想。
在这段时间里,你们给了我足够的包容、支持和帮助,让我充分感受到了我们企业人的胸怀和“不遇风见彩虹”的英雄气概和雨”,我感受到了坚持和坚定。在敬畏你的同时,我也很惊讶我有机会成为会员。
怀着美好的憧憬和对未来的希望,我踏上了新的征程,一个平凡但不平庸的岗位。回首过去的三个月,有喜有忧,有喜有忧;我有过在烟雾缭绕的房间里发呆,半夜从床上跳起来的经历,这似乎是生活的缩影,让人回味无穷。生活压力大,但秩序井然。
这三个月来,在领导和同事的关心和指导下,经过我的不懈努力,我逐渐适应了周围的生活和工作环境,逐步进入了工作状态。在此过程中,我想将我的工作总结为三个阶段。
一是萌芽阶段
这个阶段主要是熟悉日常工作流程。比如熟悉办理产权、土地证的手续,熟悉业主的咨询和解释工作,熟悉房屋的维修整改流程。所涉及的事情更加复杂和高度随机。有时我急于同时处理几件事情,但有时我只是觉得无聊。在这些问题上缺乏肤浅的等级制度。如果没有充分了解其内在属性,就很难通过直觉得到更正确的判断,因为在接收到每一条信息时,并没有清楚地识别出哪些是关键的,哪些不是关键的,哪些是紧急的,哪些不是紧急,哪些信息需要立即关注。沟通,哪些信息需要过滤掉。如果没有经验和对公司整体内部运作的了解,这些是很难掌握的。
当然,这段时间是我犯错的高峰期,尤其是在处理一些事情的时候,我缺乏一定的灵活性,有些事情我也没有综合考虑,但是我向一些有经验的同事学习,在以后的工作中逐渐完善。像我这样刚加入公司的新人,对一切都充满了陌生和好奇。所以我经常追着工程师或者老员工提问,他们总是不厌其烦的解释。从中,我学到了很多以前没有学到的东西。我和老板们谈了很多,我可以从他们身上学到我在其他地方学不到的东西,所以他们成了我的导师。
2.成长阶段
通过前一阶段工作业绩的指导和领导、同事的指导,我取得了一定的成绩这个阶段的工作。调整,开始对工作进行分类制定日常计划,客户部仓单处理工作,业主咨询说明工作,整改流程工作,业主协商工作。
在此期间,他协助部门办理了仓单的办理、取得业主相关仓单的程序、办理所需的材料、办理过程中的相关注意事项等。业主的咨询和解说工作是多种多样的,这让我清楚地看到自己缺乏专业知识和提高服务质量的需要。我向领导、同事和其他相关工作部门学习,以补充自己的专业知识,提高自己的专业知识。服务质量让业主满意,也让自己更好地为业主服务。在这里,我清楚地意识到,站在我面前的每一位业主都是我心中的上帝,我的责任就是做一个传递幸福的天使。与专业人士打交道是一项艰巨的科学技术。与人打交道是一门软思想艺术。这就要求我双手抓紧,双手用力。
同时,这种精神也渗透到了整改项目中。通过维修组对房屋质量的整改,业主反映的问题必须尽快整改。必须及时纠正。因为这个问题容易影响业主的生活秩序或家装进度。一旦业主停止工作,会带来工期和经济的损失,更严重的是会影响上帝的心态,破坏新房带来的愉悦心情。一旦车主的心情被破坏,质量本身的问题就不再是主流,治愈车主内心深处的伤口就成了我的首要任务。这不仅提高了工作效率,而且增加了它的声誉;二是督促整改建设单位提高整改质量。在此期间,我多次与维修工程师深入实践,寻找房屋质量问题的根本原因,如:铝窗渗水,主要原因是密封胶和玻璃胶老化;门窗拼接不规则;窗墙 接缝与土建部分的连接不够紧密。又如:墙体裂缝开裂、空鼓,墙体裂缝是由于砌筑砂浆不足、不同材料交接处理不合理、装修开槽操作不规范造成的;空鼓是抹灰时墙体润湿不足或抹灰过厚,细砂量过重造成的。通过现场实际工作,可以更好地监督施工单位的施工质量,也增强了我的信心。
三.成熟阶段
通过前两个月工作的不断熟悉和锻炼,基本工作技能进一步提高。工作效率也有了一定的提高。此时,房子已经顺利交接,但交接后的集中整治工作也已经启动。报告的维修数量是上一期的数倍。在这种情况下,为了控制这种现象的发展,需要对这些整改的原因进行现场调查,找出问题的症结所在,对症下药。其中,因误报、多次报修、部分业主自身装修操作不规范造成的报修占了很大一部分。把这种举报整改降到一个低点是非常重要的,这对于完善整改举报和整改结案流程非常重要,也给我们后期的工作带来便利。有鉴于此,在领导的帮助下,在部门同事的协助下,整改过程得到了部分改进。首先,从根本原因入手,检查车主反映的问题的责任和真实性是否在正常维修整改范围内。例如:是否是业主操作不当(主要是门窗铝合金五金配件),通过讲解业主的工作,指导正确的操作方法,可以完全避免业主的维修投诉,防止施工单位整顿和增加维护。成本和工作量,但没有从根本上解决问题。几乎每次整改都需要业主现场监督工作,这也导致业主对我们的满意度下降。二是对各责任人落实整改后的复查和回访。审查可以检查施工单位的整改效果和整改质量,避免施工单位偷工减料造成整改不彻底的后遗症。回访一来可以提高业主的满意度,二来可以听到业主真实、中肯、好的意见和建议,提高了我们的工作质量,何乐而不为呢?
通过完善整改流程并在实际工作中贯彻落实,圆满完成公司集中整改工作。但这不是三分钟的热情。在后期的正常整改工作中,将继续贯彻落实,要不断总结经验教训,加以改进、改进、改进。
随着时间的推移,在公司领导和同事的帮助下,我成长并解决了一个又一个质量投诉。这些问题可谓五花八门,在此不再赘述。
随着时间的推移,我在公司工作了三个多月。非常感谢公司领导对我的信任,给了我表达自我、提升自我的机会。在整个工作过程中,我认为自己的工作比较认真、负责、细心,有强烈的责任心和进取精神,勤奋热情,能够完成领导交办的工作。并积极学习新知识、新技能,提高自身综合素质,专注于自身的发展和进步。但也存在很多不足和不足:有时在日常工作中能力不够,言行不注意约束自己,工作主动性不够,工作的前瞻性和创造性不够够了,离领导的要求还有一定的距离。距离;在维修整改方面,我觉得自己缺乏一些知识,比如专业知识和房地产相关的法律法规。但这些不足和不足之处,在今后的工作中应予以注意和纠正,并通过研究加以充实。
在此,我想借此机会向公司领导正式申请转正。希望公司领导能够综合考虑我的工作态度、能力和业绩,以及正式员工的要求。同时,我也非常感谢公司领导对我的信任,给了我反思和提升自我的机会,极大地提高了我的思想境界、职业素质和工作能力,也给了我很大的启发在未来继续工作。进步和完善。
副股干部试用期转正总结 篇3
尊敬的董事长,各位老总及同事们:
大家好!
时光飞驰,我自去年11月15日来到集团公司,转眼已愉快地度过了快两个月。两个月的工作实践,使我收获了很多,也使我体会到了各位老总和同事们的关心,体会到了集团公司大家庭的温暖。我以积极进取的工作热情和踏实勤勉的工作态度,认真履职,大胆负责,较好地完成了各位领导交办的工作任务。我虽是集团公司的一名新员工,但已工作了30年,其中在党政机关任科局级领导干部19年,积累了一定的管理经验,我有信心能胜任领导交办的各项工作。在中国传统佳节春节即将来临的时候,我提前向领导提出转正申请,就试用期的工作述职如下,请予审查。
一、所做工作
两个月来,我认真学习制度,严格遵守制度,从不迟到早退,更不旷工,加班4天。认真履行职责,操守“先做人后做事”的信念,对办公室同事以工作为重,开诚布公,严格管理,以身作则,率先垂范,要求大家做到的,自己身先做好。团结同志,爱岗敬业,淡泊名利,不计得失,尽职尽责,不怕苦,不怕累,不怕脏,工作不分份内份外,既组织指挥,又身体力行,雷厉风行,求真务实,严于律己,襟怀坦白,光明磊落,公道正派,以自己的实际行动和良好的个人品德证明了自己,以真诚感动了大家,以执著的热情奉献在工作中,赢得了领导和同事们的`认可。
两个月来,我完成的主要工作:
1、20xx年度制度的修改编制工作。新增制度50个(我起草15个),100页,使新制度达到220个,33万字。新修订的制度凝聚了全公司广大员工的心血,是集体智慧的结晶。
2、完成督察工作2次。20xx年12月22日下午和23日上午对公司各部室职员上班情况,进行了一次全面检查,主要有六项,考勤、工作牌、卫生、周月例会、计划更新上墙、会议纪要等。元月4日配合赵部长对职员12月份工作日志进行了检查。发了2期《督查通报》。
3、完成了《关于推荐集团公司为20xx-20xx年度湖南省建筑行业改革发展先进单位的材料》、办公室20xx年度工作总结和今年工作计划、集团公司20xx年度工作总结、集团公司20xx年度大事记、三一项目李泽敏案备忘录等文字材料;
4、主持办公室各种例会和安保人员会12次,参加集团公司各种会议22次。
5、学完了《建筑工程施工总承包企业资质等级标准》和《房屋建筑工程总承包企业资质等级标准》两个标准以及《不懂财务就当不好建筑施工企业经理》、《公司主管管理最佳方案》两本书。
6、及时向各位老总请示汇报,和有关部门负责人良好沟通协调,在工作中善于发现问题并及时解决完善,积极配合有关部室做好工作。两个月来,也提出过一些建议,如加强办公环境卫生,加强制度监督检查,加强职员责任考核,加强依法治司,加强企业文化建设等。
二、工作设想
今年办公室工作总的指导思想是:强化枢纽作用,前移服务阵地,超前发挥承上启下、综合协调、参谋助手、督促检查和服务保障作用,进一步转变工作作风,改进工作方式,加大服务力度,提高服务质量,为整体工作的顺利推进,发挥积极的职能作用。具体就是抓好以下几点:
树立“一个目标”:牢固树立““运转有序、协调有力、督办有效、服务到位”的工作目标,以更好形象、更佳作风和更高水平做好工作、服务领导、服务大局。
注重“两个提升”:一是提升整体素质。要做德才兼备、多才多艺的“通才”,力争做到业务上比分管领导还精通,数据上比专业人员还具体;二是提升工作标准。大力推行“极限工作法”,把领导决策和重点工作的落实推动到“极限”,把政务服务优化到“极限”,把事务服务层次提升到“极限”。贯彻实施好ISO9000质量管理体系,不再让其仅仅是电脑中的几个文档。
副股干部试用期转正总结 篇4
尊敬的领导:
我谨向您呈交一份关于我的处级干部试用期转正情况的述职报告。首先,我要衷心感谢组织对我的大力支持和培养。在试用期的一年里,我在领导的指导下,兢兢业业、勤勤恳恳地工作,取得了以下的成果和经验。
一、工作业绩
在试用期内,我负责领导工作中的业务管理和协调沟通工作,并取得了良好的成果。我按照领导的要求,认真分析工作中的问题和难题,结合部门现状制定了一系列切实可行的解决方案。通过我对工作细节的精确把握和严谨的思维,部门的工作完成质量得到了明显提升,工作效率也得到了有效的提高。同时,我的沟通能力和团队协作能力得到了显著提升,与同事的工作配合更加默契,共同推动了部门的发展。
在具体的工作中,我通过制定细致的计划和合理的资源调配,推动了我所负责的项目的顺利实施。我积极主动地与上级和下级进行了有效的沟通与协调,确保工作目标的准确理解和实现。并在此过程中不断总结经验,及时调整优化工作策略,有效降低了工作风险和消除了工作难题。
二、组织管理
在试用期内,我着力加强组织管理,做到了善于组织、协调、指导和监督。我认真运用管理知识和技能,合理分配人力资源,因此使得工作过程更加有条不紊,工作效率大幅度提高。在管理过程中,我主动推行管理创新,开展各种培训和交流活动,提高员工的工作技能和综合素质,增强团队凝聚力和向心力。
同时,我注重了员工的个人发展和成长。通过定期进行个人面谈和绩效评估,挖掘员工的潜力和优势,为员工制订个性化的发展规划和培训计划,并为他们提供良好的培训和发展机会。目前,部门的员工整体素质有所提高,团队的员工满意度和绩效都得到了明显提升。
三、自我学习
在试用期内,我充分认识到自身知识和能力的不足,并在此基础上进行了自我修炼和学习。我时刻保持着良好的学习习惯,定期阅读相关书籍,参加各类培训和学习班。这些学习让我紧跟时代的潮流,提高了自己的综合素质和专业能力。
此外,我还积极参与行业交流活动,并与行内外同行进行广泛的交流与学习。通过多方面的反思和学习,我发现了自己不足之处,注重不断地完善自己,提高自身的核心竞争力。
处级干部试用期是我工作生涯中的关键时期,我深感责任重大。在这一年中,我以身作则、勤奋努力,不断提升自己的工作能力和素质。通过一系列的努力,在工作中得到了大家的认可和肯定。同时,也清楚地意识到自身在领导管理和专业能力方面仍然存在不足之处。未来,我将继续通过深入学习、实践和反思,不断拓展自己的知识面和工作技能,以更高的标准要求自己,更好地为组织服务。
最后,我再次感谢组织对我的培养和支持,我将始终以积极的态度和饱满的热情,为组织的发展贡献自己的力量!
衷心感谢!
此致
敬礼!
XXX
副股干部试用期转正总结 篇5
本人于xx年12月底,由县工商联机关调任xx镇党委组织委员,主要分管组织、党办,协管工企业及三个一项目等工作。来到乡镇面对新的环境、新的岗位、新的面孔,本人能主动融入,积极适应,勤奋工作,能把机关好的作风、好的经验、好的方法带到乡镇,实现机关工作与乡镇实际的优势互补,着力在强化学习、突出实践上下苦功,从学习中获取经验,在实践中提高自已,现将自已一年来的工作小结报告如下:
一、强化学习,提高素质。
一年来,认真学习贯彻党的xx大、xx届三中全会精神和xxxx重要思想及科学发展观,按照两个先行区建设和四求先行的要求,围绕建设新型工业县、打造朱子文化城、构建xxx新农村的奋斗目标,突出生态立镇、工业强镇、做大集镇的发展思路,致力于学习,通过培训学习、集中学习和个人自学、求教摸索学习等多种方式,虚心、专心、静心地作好党委中心组等学习和工作笔记,不断加强自身的世界观改造和党性修养,增进十七报告及党章关于新时期、新形势、新任务、新发展的新理论、新观点的学习理解和认识;掌握组织工作的基本理论、基本知识,领会《新党章》和xx届三中全会精神,积极用科学发展的理论武装自已的头脑,指导工作实践;主动融入班子集体,与领导、同志们xxx共事,自觉执行xxx集中制原则,充分发扬xxx,倾听不同意见,勇于开展批评与自我批评,团结大家一道工作,尽快适应岗位角色转换,提高自身的思想理论和政治业务素质,增强履职服务的能力和水平。
二、突出实践,尽职履责。
本人主要分管组织、党办工作,挂西芹、乐洋两个村。一年来,在学习中摸索,在摸索中改进,在改进中推动更好地实践。
(1)扎实基础,开拓进龋在分管工作中,亲历亲为,不折不扣地把上级各个时期、各个阶段的精神及时贯彻于乡镇农村基层具体工作之中,贯穿于加强基层组织建设、服务新农村发展工作的始终。主要重点抓好八个方面作用下墩等7个示范重点村的培育,制定了进一步培育八个方面作用示范重点村、党员设岗定责实施意见等指导性文件,整合领导力量,部门联系互动,强化目标责任,促进了八个方面作用的示范带动作用,实施和推广无职党员设岗定责工作,通过组织村书记向先进乡镇参观考察,9月初在xx、xx、xx三个村示点先行,并以xx为示范摩观点组织召开了党建工作会议进行部署落实,目前,已有新农村建设重点村xx、xx、xx、xx等村全面展开并向xx、xx、xx、xx等其它各村推广铺开;党员远程教育站点建设序时推进,已安装1个机关、10个村,超额完成了上级部署的任务;认真负责地搞好发展党员、村务公开、党员教育管理、非公企业党建、干部考评及任用等工作,握紧组织队伍建设这个抓手,坚持组织委员例会制度,及时部署安排、督查指导组织建设各项业务工作的落实,采取例会、七一村级党员大会、支委会等形式适时组织开展建党对象和党建、组织等各类培训8个场次;成立环保、规模、效益型企业永丰茂纸业公司党支部1家,非公领域党建工作有了新的拓展;今年来,发展新党员29个,在性别、年龄、知识、专业、素质上都较上年有新的提高;村务公开阳光、透明,运作落实;同时,进一步规范党办工作流程,建立分工协作运行机制,完善干部考评和股级干部任用组织程序,严格评审考核任用;组织动员全镇党员缴纳特殊党费为xx特大震灾捐款3.5万多元;加强信息工作,各类信息报道在全县各乡镇完成较好,还成立工作督导组,实时跟踪、督促、指导基层组织建设工作的落实
此外,服从安排,主动作为。积极为职工事业单位招考培训牵线搭桥、组织工作提供帮助和服务,今年上线3名。在开好2个xx村的七xxx员大会基础上,积极协助挂村领导开好拥口七xxx员大会,以怀揣爱党之心、怀揣大局之心、怀揣发展之心为主旨,加强党员的教育管理。热心参与老年工作,主动担当份外任务,细心负责地筹备、组织开展了下尤溪西滨赛区老年人门球赛,当好东道主,工作得到了领导的肯定;还组织离退休老干部参观视察镇重点项目建设情况,以生动、有形的活动形式,既让老干部们愉悦身心,又感受西滨近年来的可喜变化和改革开放的丰硕成果。
(2)明确重点,强化落实。在挂村和协管工作中,积极学习宣传贯彻上级三个一项目工作的新内涵和支农、强农、惠农的方针政策,践行科学发展观,引导他们因村制宜,立足各自的地理、资源优势,走具有自已鲜明特色、得政于民、惠及于民的农业产业和工企业发展道路。重点扶持引导贫困边远的xx村,立足独特的资源环境条件,发展高优油茶产业,实施油茶低产改造示范片80亩;支持引导西芹业主从老区石料开采向刘坂工业区飞地落户嫁接,首家入驻小区投资500多万元成立了滨顺石材公司,使工企业由粗放式开采向深加工增值方向转型;培育村级自身造血功能的同时,还尽心竭力为两个村争取项目资金2.5万元,帮扶村级各项事务正常运转,使各项工作稳步推进。计生工作进展平稳,xx计生实现了两轮双查100%,通过了县计生年度检查;xx村社会抚养费征收力度加大,今年处置和收缴计划外生育抚养费2.5万元,无节育拖欠。倾力做好xx造福工程迁建的宣传、协调、服务和民企征地纠纷调解工作,较好地完成了上级安排的任务,稳定了村级治安环境和企业发展。
三、严于律已,勤廉务实。
时刻牢记一个宗旨、两个务必、xxxx重要思想,能自觉执行党的各项廉政规定和重大事项报告制度,遵守各项规章和党员干部管理等有关规定,安心基层工作;严格要求自我,管好家庭配偶及子女和亲属,不搞特殊化,不以职务之便为自已和他人谋取不正当利益,做到遵纪守法、廉洁奉公,恪守党员领导干部八小时外的廉洁自律有关规定。工作中坚持三讲一学,以三讲一学的要求指导帮带身边的人,管好所分管的部门和挂包的村,主动接受上级和广大干部群众的监督,自觉拒腐防变,拒绝接受与工作有关的任何礼品、礼金和宴请,认真执行领导干部收入申报、礼品礼金情况登记和廉洁从政情况报告制度,严格遵守财经纪律和机关后勤有关规定,主动接受组织的监督与管理。
总结回首一年来的工作,离上级标准和干部群众的要求还有较大差距。表现在:
一是理论学习不够系统、深入;
二是工作作风还不够深入、扎实;
三是分管工作不够大胆,求稳怕乱,缺乏独创精神;
四是日常工作和生活细节方面,还存在要求不严、标准不高的问题。在今后的工作中要认真学习贯彻党的xx届三中全会精神,深入实践科学发展观,着力在突出学习实践增素质、致力科学发展增效能、推动创优工作增水平上下功夫,努力在学习、工作、生活各方面改进、提高和完善自已,做一名党组织放心、人民群众满意、时刻保持先进性的干部。
副股干部试用期转正总结 篇6
忙碌总是让人忘记时间。作为公司的新人,有幸在领导和前辈的带领下加入了xx公司忙碌的销售团队。
回首三个月前,我只是社会的一个新人,对社会和公司没有深入的了解。但就在我不知所措的时候,xx的领导向我伸出了橄榄枝,让我走进了xx公司的大家庭,体验了在社会上努力奋斗的乐趣。在此,我要谢谢你!
经过这段时间的工作,我不仅结束了试用期,而且积累和吸收了很多工作经验,大大提高了自己的能力。在这里,我将三个月试用期的工作总结如下:
1.思想和工作态度
工作有进步,有成长和销售,分别。先说工作:
进入公司后,我在公司严格的纪律和责任管理中体验到了公司有序、严格的监管要求。通过领导的教导和自律要求,我在管理上严格学习了公司的纪律,提高了我对你们的责任感和规范意识。
这种成长让我时刻意识到我是xx人,是xx公司的一员。它使我在工作中保持严格的纪律,提高了我对工作的热情和热情。
其次是销售的思想层面:
真正来到销售人员身边后,才真正意识到,我们要面对的是客户,这个“上帝” !无论我们拥有什么样的产品或知识,如果我们不能在思想上理顺自己,在销售上不能让客户满意,那一切都是空谈。
自从来到销售人员身边,就一直在向前辈请教。并且结合自身的经历和学习,认真塑造了自己作为销售员的思想态度,让他在工作中为客户和企业着想,真正成为一名销售员,一家与客户沟通的公司。”中间人”。
2.工作情况
说实话,也许是因为我的经验和能力不足,我在工作上的成就只能据说比较一般。虽然有一定的收获,但也得到了领导的很多指导。
但除此之外,我在工作中始终坚持自律,遵守公司纪律,严格按照领导要求完成工作任务,对销售认真耐心。
虽然我还很不熟练,但我的成长确实非常迅速。相信用不了多久我就能赶上大家,为公司贡献更多积极的成果。
至此,我的试用期已经结束,希望领导能够批准我的转正。未来我一定会更加努力,成为一名努力为公司创造价值的销售员!
副股干部试用期转正总结 篇7
一、加强学习,提高素质,努力适应新形势、新任务的要求
一年来,我始终把加强政治、业务学习作为一项重要任务来抓,积极参加机关和科室组织的政治、业务学习。重点学习了党的十六大精神,xxx同志的一系列重要讲话和三个代表重要思想。认真学习了宪法、选举法、地方组织法、代表法等法律法规和人大工作的基本知识。加强了对市场经济理论和WTO知识的学习。学习中能够联系个人实际,加强自学,进一步加深了对党的路线、方针、政策和邓小平理论的理解,能够与党中央保持高度一致,较好地熟悉和理解了有关法律法规,进一步提高了自己的政治素质和业务能力。
二、尽职尽责,勤恳工作,较好地完成了各项工作任务
过去的一年,我始终做到了坚决服从组织安排,严格按照领导的要求,认真履行职责,勤勤恳恳工作,团结同志,尊重领导,求实务实,开拓进取,努力提高服务水平,较好地完成了各项工作任务。
一是精心筹备各类会议。根据常委会和机关年度工作安排,提前就会议召开的时间、议题等事项提出初步方案供领导参考,及时印发会议通知,起草好会议有关的文字材料。同时,积极与一府两院及有关部门联系,催办会议材料,落实出、列席人员名单,起草主持词,做好会议记录。从各个环节上确保会议顺利召开。会议期间,努力增强科学性、预见性,按照日程安排组织好会议。按照要求及时将常委会组成人员的发言整理成简报,迅速发给与会人员,供他们审议议题时参考。会后,及时将会议作出的决议、决定制发文件,对会上提出的重要意见和建议进行整理,及时起草意见建议摘要,转交一府两院办理。在省人大会期间,具体担负着简报的编写工作,与其他同志一起努力工作,加班加点,圆满完成了工作任务,得到了领导的肯定。
二是综合性文字材料的起草水平有新的提高。按照常委会领导的要求,认真进行起草,按时完成任务,力求使材料准确表达领导意图,符合形势发展要求,贴近工作实际。
三是继续搞好宣传工作。一年来,先后在市级以上新闻单位发表稿件40 余篇,并且有一篇文章获省级宣传人民代表大会制度好新闻一等奖, 三篇文章获得xx市宣传人民代表大会好新闻二等奖,被评为东营市人大宣传工作先进个人。
三、存在的问题和不足
我虽然干了一些工作,取得了一点成绩,但也清醒地认识到自身存在着问题和不足。主要表现在:学习抓得不够紧,组织领导的能力还有待提高,进取精神不如以前强等。在今后的工作中,时刻以xxx员的标准严格要求自己,针对存在的问题和不足,认真加以克服。
副股干部试用期转正总结 篇8
在公司里,每个职位都有其特定的岗位职责和要求,而干部岗位更是需要具备出色的领导能力、管理能力和团队合作能力。在试用期干部进入公司后,需要经过一段时间的观察和考察,才能确定是否适合担任正式干部角色。试用期干部转正成为了一个非常重要的环节。
我在公司担任试用期干部已有半年时间了,回顾这段时间的工作经历和成长历程,我深感收获颇丰。在试用期的开始阶段,我积极融入团队,虚心学习,努力适应新环境。通过与同事的沟通和合作,我迅速了解了公司的组织架构和运作方式,逐渐掌握了自己的工作内容和任务。在日常工作中,我认真执行领导的要求,努力完成每一个工作任务,积极参与团队讨论和决策,也不断接受上级评估并不断提升自己的工作能力。
在试用期的过程中,我主动担任了一些重要项目的负责人,通过组织协调、统筹安排,成功完成了项目任务。在这个过程中,我提高了自己的领导能力和沟通能力,也增加了自己的工作经验和技能。同时,我在与同事合作和协作的过程中,培养了良好的团队意识和合作精神,学会了理解和尊重他人的意见和建议,形成了团结协作、共同进步的工作氛围。
除了工作层面的表现,我还注重个人素质的提升和发展。在试用期里,我主动学习和参加培训,提高了自己的专业知识和技能,丰富了自己的知识结构,也提升了自己的综合素质。同时,我注重修养和礼貌,与同事相处融洽,尊重他人、待人真诚。在公司活动中,我积极参与,为公司团建活动、节日庆祝等提供了积极的支持和贡献。
试用期的这段时间对我来说意义重大。通过这段时间的工作和学习,我不仅逐渐适应了公司的工作环境和要求,也提升了自己的工作能力和水平。作为一个期望成为正式干部的员工,我深感责任重大,也深知自己需要不断努力和提升。在以后的工作中,我将继续努力、不断学习,更好地发挥自己的优势和特长,为公司的发展和进步贡献自己的力量。
试用期干部转正,是一个挑战,也是一个机遇。通过这个过程,我们不仅可以检验自己的工作能力和素质,也可以展现自己的实力和风采。希望每一位试用期干部都能抓住机遇,积极进取,成为一名优秀的正式干部,为公司的发展和壮大作出应有的贡献。
副股干部试用期转正总结 篇9
能把机关好的作风、好的经验、好的方法带到乡镇,实现机关工作与乡镇实际的优势互补,着力在强化学习、突出实践上下苦功,从学习中获取经验,在实践中提高自已,现将自已一年来的工作小结报告如下:
一、强化学习,提高素质。一年来,认真学习贯彻党的xx大、xx届三中全会精神和重要思想及科学发展观,按照“两个先行区”建设和“四求先行”的要求,围绕“建设新型工业县、打造朱子文化城、构建新农村”的奋斗目标,突出“生态立镇、工业强镇、做大集镇”的发展思路,致力于学习,通过培训学习、集中学习和个人自学、求教摸索学习等多种方式,虚心、专心、静心地作好党委中心组等学习和工作笔记,不断加强自身的世界观改造和党性修养,增进十七报告及党章关于新时期、新形势、新任务、新发展的新理论、新观点的学习理解和认识;掌握组织工作的基本理论、基本知识,领会《新党章》和xx届三中全会精神,积极用科学发展的理论武装自已的头脑,指导工作实践;主动融入班子集体,与领导、同志们共事,自觉执行集中制原则,充分发扬,倾听不同意见,勇于开展批评与自我批评,团结大家一道工作,尽快适应岗位角色转换,提高自身的思想理论和政治业务素质,增强履职服务的能力和水平。
二、突出实践,尽职履责。本人主要分管组织、党办工作,挂、乐洋两个村。一年来,在学习中摸索,在摸索中改进,在改进中推动更好地实践。
扎实基础,开拓进龋在分管工作中,亲历亲为,不折不扣地把上级各个时期、各个阶段的精神及时贯彻于乡镇农村基层具体工作之中,贯穿于加强基层组织建设、服务新农村发展工作的始终。
副股干部试用期转正总结 篇10
领导干部是管理工作的领导者,那关于领导干部任职试用期满转正总结要怎么写呢?今天找总结网小编给大家为您整理了领导干部任职试用期满转正总结,希望对大家有所帮助。
领导干部任职试用期满转正总结篇一去年9月,我通过竞争上岗走上办公室副主任岗位,主要负责文秘方面的工作。在当时的竞职演讲中,我曾经说过不管竞职能否成功,作为在办公室岗位工作的一名公务员,我都要努力到五勤、诚心当好四员。五勤就是眼勤、耳勤、脑勤、手勤、腿勤,四员就是为各级领导和地税事业当好参谋员、信息员、宣传员和服务员。一年来,我主要从四个方面实践着自己的诺言,力争做到更高、更强、更优。下面,我就这一年的工作情况向各位领导作个简要汇报,以接受大家评议。
一、努力学习,全面提高自身素质办公室工作是一个特殊的岗位,它要求永无止境地更新知识和提高素质。为达到这一要求,我十分注重学习提高一是向书本学。工作之余,我总要利用一切可利用的时间向书本学习,除了认真阅读《中国税务报》、《中国税务》、《税务研究》等报刊杂志外,我还经常自费购买一些工作需要的参考书。如去年省局在我们这里召开精神文明研讨会时,为了高质量地完成会议材料,我自费到书店买了一百多元钱的书。通过博采众长,我撰写的会议材料得到与会专家学者的一致好评。二是向领导学。在办公室工作,与领导接触的机会比较多。一年来,我亲身感受了市局各位领导的人格魅力、领导风范和工作艺术,使我受益匪浅,收获甚丰。三是向同事学。古人说,三人行必有我师。我觉得,市局机关的每位同事都是我的老师,他们中有业务专家,有科技尖兵,有文字高手。正是不断地虚心向他们求教,我自身的素质和能力才得以不断提高,工作才能基本胜任。在市局机关工作一年多,我个人无论是在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作能力上都有了很大的进步,工作业绩也得到了领导的肯定,年底被评为优秀公务员和先进工作者。
二、加强修养,时刻注意自我约束在办公室工作,与上下左右及社会各界联系非常广泛,我始终牢记自己是地税局的一员,是领导身边的一兵,言行举止都注重约束自己对上级机关和各级领导,做到谦虚谨慎,尊重服从对基层对同事,做到严于律己,宽以待人对社会对外界,做到坦荡处事,自重自爱。一句话,努力做到对上不轻漫,对下不张狂,对外不卑不充,注意用自已的一言一行,维护市局机关和各级领导的威信,维护地税部门的整体形象。
三、勤奋工作,回报领导和同事的关爱我从基层调入市局工作以来,市局领导和机关的同志们给了我许多政治上的关心、工作上的帮助和生活上的关怀。我能有今天,永远也不会忘记领导和同志们的关爱。我惟一的回报方式就是拼命地工作。我珍惜这份来之不易的工作,珍惜这良好的工作环境,同时,也被市局领导和机关全体同志的敬业精神深深感动。
一年来,对领导安排的所有工作,我从不讲任何客观理由和条件,总是默默无闻地努力完成。多少个节假日,多少个不眠夜,我都是在拼命工作中度过的。据自已粗略统计,全年撰写各类文字材料近篇计余万字,平均每天近字,地市级以上各类媒体采用篇。虽然常常感到身心疲惫,头发也白了许多,但我的心情始终是舒畅的。每当我的工作得到领导和同志们的认可,每当看到自己的努力为我市地税事业发展起了一些作用时,那种成就感,那种自豪感是任何语言也无法表达的。古人说四十而不惑。年近四十的我对人生、对事业也有了自己的感悟。对金钱、对名誉、对权力,我都没有什么奢求,努力工作是我最大的追求。说句实在话,工作不仅是我谋生的手段,更是我回报领导和同志们的最好方式,也是一个人实现人生价值的惟一选择四、尽心履职,全心全意当好配角作为办公室领导的副手,我的理解,没有什么谋求利益和享受待遇的权力,只有承担责任、带头工作的义务。在平时的工作中,对领导交办的工作,从不讨价还价,保质保量完成对自己分内的工作也能积极对待,努力完成,做到既不越位,又要到位,更不失职。在同办公室其他几位同志的工作协调上,做到真诚相待,互帮互学。一年来,办公室的工作得到了省局、市局领导和同志们的认可,这是我们团结奋斗、共同努力的结果,从本人所处的角色看,可以说总体上是称职的
总而言之,总结一年来的工作,我可以问心无愧地说自己尽了心,努了力,流了汗。不管这次总结能否通过,我将一如既往地做事,一如既往地为人,也希望领导和同志们一如既往地待我 。
领导干部任职试用期满转正总结篇二时光如水,光阴似箭,充满机遇与挑战的xx-xx年既将过去,通过上级领导的帮助指导,加之全部十多名同志注重合作,注重协调,在汗水和智慧的投入中,各方面工作取得了新的成就,有了新的进步。看到公司营业额蒸蒸日上,我内心感到无比欣慰和骄傲。我想一个人只有经过不断努力,不断奋斗,才能克服自身的缺点,才能不断超越自我,实现理想和人生的价值。
我是于xx-x年xx月份到XX公司参加工作的,今年按照领导分工主要负责公司的对外合作及全区经营工作的资费管理与策划工作。一年来,由于有上级领导的正确指导和帮助,有全部职工的大力支持,再加上自己的不断努力,工作上取得了一定的成绩。对外合作工作成绩明显,邮政合作进一步扩大,全年完成邮政发展任务占公司总发展任务的50%以上;新兴业务发展迅速,管理正规,发展XX用户33100户,网上通话用户比例超过70%,在省XX任务发展中进入前三名。在工作中我能够忠实履行职责,不断自查、反省自己,不断开拓进取,把自己全身心地投入到各项工作实践中。总的感到,自己能够胜任本职工作,还是称职的。现将xx-xxx年的主要工作情况总结如下:
一、以提高自身素质为突破口,在不断的学习中掌握干好工作的基本技能和知识
近一年来,我经常把自己放在公司建设的总体框架中来反思自己,审视自己,看自身能力和素质的提高幅度,能不能适应公司发展的需要、能不能适应形势任务的需要,能不能适应完成正常工作的需要。经常告诫自己,要在公司立得住脚,不辜负领导的期望,自身素质的强弱是关键,自己毕竟是才来公司几年的大学生,从哪个角度讲都还是处在起步阶段,必须在工作中不断地提高自己。回顾近一年来的情况,为了提高自身能力素质,上让领导放心,下让顾客满意,我系统的学习了“管理学”“客户关系学”“客户心理学”“移动通信基本知识”等学习书目,全面提高自己,力争在语言表达的能力上有突破,在协调关系的能力上有突破,在组织管理的能力上有突破,在完成工作的标准上有突破。通过学习,感到既开阔了眼界,又丰富了头脑,既学到了知识,更看到了差距。在不断的学习中提高了自己的能力素质,增强了干好本职工作的本领。
二、以提高工作效率为根本,在坚持原则的基础上保证完成工作的标准和质量
一年来,由于工作环境变化较大,迎来送往的工作比较多,需要协调、联系的工作也相应增多,在工作中,我注意总结摸索工作规律,注意与公司其他部门建立比较融洽的关系,以便于开展工作。作为公司的综合职能部门,我注意随时掌握各部门的工作动向,掌握各个县市的工作情况,做到随时有事能够随时处理。作为市场综合部的经理,对外合作工作的主管,接触的人和事比较杂,想要利用个人关系来办违反政策、违反规定的人也比较多,但我认为,要想顺利完成工作,提高工作效率,就必须坚持原则,公司的各项规定要坚决遵守,违背政策的事坚持不做。只有做到这一点,才能称得上是为公司负责,为部门负责,更是为自己负责,一年来,也有不少亲属、朋友想通过我为个人办理规定以外的业务关系,我都能坚持原则,予以拒绝,做到了坚持原则、秉公办事,不让亲情、感情、人情渗透工作,干扰原则,虽然这在一定程度上伤害了个人感情,影响了个人关系,但却坚持了正常的工作程序,保证了工作正常开展,减少了不必要的阻力和压力,工作效率也相应提高。
三、以强化服务质量为目标,在不断更新服务手段中巩固老客户,吸纳新客源
一年中,由于XX、XX等公司加大了竞争力度,在巩固老客户,吸纳新客户方面,公司面临着巨大的挑战,为了保证公司各项业务的不断发展,在巩固中有所提高,有所进步,我注意研究市场动向,及时向公司提出合理化建议,通过不断改进、更新服务手段来巩固公司客户群体。如针对消费群体的不同,建议公司采取重点攻击的手段,加强了对绥芬河市的业务服务,效益额明显提高。为进一步吸纳新的客户群体,及时应对小灵通的开通,针对市区学校较多,生源较广的情况,建议推出了XX卡,降低XX费,收到了较好的效果。在受领了省XX发展用户指标后,我们采取主动出击、宣传造势的方法,超额完成了指标任务,在全省XX任务发展中排在了前列。此外,结合多年从事服务工作的实际,年初以来,我强调本部门在开展工作中要“动真情,讲实理,办实事”,坚持用“真心”“爱心”和“恒心”来做好广大客户的服务工作,为客户进行亲情服务。一年来,我们综合部做到了热情接待、细心答询、主动服务、全程跟踪,在客户心目中留下了周到、热情的好印象,也为公司在外树立了良好的形象。
四、以树立良好形象为牵引,在坚持行为影响、示范引路的前提下激发部属工作热情
俗话说:“喊破嗓子,不如做出样子”,作为一个部门副职,如果在台上说的是一套,在台下做的又是一套,就会对下属造成非常不好的影响,因此,在日常工作中,我非常注重自身的形象,要求部属做到的,我自己首先坚决做到,要求部属不做的,我带头不去违犯。在各项工作中,我做到了加班加点第一个到位,集中学习第一个到场,急难任务第一个先上,在部属心目中树立了善于吃苦,勤奋工作良好的形象。古人讲,“业精于勤荒于嬉,形成于思毁于惰”。提高完善自我离不开勤,工作出成绩也离不开勤,作为一个部门的副职,完成本职工作更要勤字当先,做到眼勤、腿勤、手勤、嘴勤,对待工作要有废寝忘食的精神,当天的事当天办,保证案无积卷,事不过夜。一年来,重大节假日我基本没有休息,带头带领部里人员在各大场所进行各项业务宣传,平时经常加班加点到深夜,虽然累是累点,但看到公司的营业额大幅度增长,心中还是感到非常欣慰。在日常工作,生活中,我非常注意关心、帮助部里的职工,有话讲在明处,有事提上桌面,不搞当面一套,背后一套,并主动帮助他们解决实际生活困难,使大家心里话愿意和我讲,困难事愿意找我办,有效的保证了全部人员思想稳定,形成了一盘棋局面。大家什么事都能以公司利益为重,以部门利益为重,讲团结,讲协作,出色的完成了各项工作任务。
存在的问题及下步打算
回顾一年来的工作,对照职责,认为自己还是称职的。虽然在一年的工作中我取得了一定的成绩,但也存在着不足。首先,在工作中由于年龄较轻,工作方法过于简单;在一些问题的处理上显得还不够冷静。其次,在业务理论水平和组织管理能力上还有待于进一步提高。再次,自己在综合素质上距公司要求还相差甚远。这些不足,有待于在下步工作中加以改进和克服。
在下一步的工作中,我要虚心向其它同志学习工作和管理经验,借鉴好的工作方法,努力学习业务理论知识,不断提高自身的业务素质和管理水平。使自己的全面素质再有一个新的提高。要进一步强化敬业精神,增强责任意识,提高完成工作的标准。
领导干部任职试用期满转正总结篇三一年来,本人在支行党组的领导下,按照党员领导干部的标准严格要求自己,坚定政治信念,加强政治理论、法律法规、金融知识学习,转变工作理念,改进工作作风,坚持廉洁自律,自觉遵纪守法,认真履行职责,以实际行动实践“三个代表”。
一、在德的方面:继续深入学习、贯彻落实“三个代表”重要思想,保持共产党员的先进性,树立科学的发展观和正确的政绩纲,法纪、政纪、组织观念强,在大是大非问题上与党中央保持一致。认真贯彻执行民主集中制,顾全大局,服从分工,勇挑重担。尊重一把手,团结领导班子成员和广大干部职工,思想作风端正,工作作风踏实,敢于坚持原则,求精务实,开拓进取,切实履行岗位职责,坚持依法行政,认真负责分管和协管工作,大力支持一把手的工作,促进支行三个文明建设的顺利开展。
二、在能的方面:熟悉和掌握国家的金融方针政策、金融法律法规,能较好地结合实际情况加以贯彻执行;较好地协调各方面的关系,充分调动员工的工作积极性,共同完成复杂的工作任务;有较强的文字表达能力,写作水平较高,口头表达能力较强;文化知识水平较高,专业理论水平较强,具有本职工作所需的基本技能;能通过调研发现问题,总结经验,提出建议,具有独立处理和解决问题的能力;工作经验较丰富,知识面较宽。
一年来,本人先后主持召开辖区金融机构反洗钱工作会议、外汇管理工作座谈会、经济金融运行情况分析会,协调县政府召开国库工作座谈会。在上述会议上,分别组织学习有关金融方针政策,把“一个规定两个办法”、外汇管理政策、金融宏观调控措施、帐户管理、现金管理、国库管理规定等传导到辖区金融机构和各有关部门,并通报相关的工作情况,分析存在问题,提出改进意见,较好地发挥了基层人民银行的货币政策传导作用和窗口指导作用。
XX年初,本人组织支行中层干部学习“四法”,并进行考试。通过组织学习和考试,提高了中层干部金融法律法规水平和依法行政的能力。
根据分管工作和协管工作的职责、范围和上级行的要求,一年来,本人先后组织开展现金管理情况检查,《信贷登记咨询系统管理办法》执行情况检查,《假币收缴、鉴定管理办法》执行情况检查,并协调中心支局检查科对辖区外汇指定银行开展外汇业务检查和对辖区外贸公司开展出口收汇核销检查。通过检查,及时发现和纠正了有关问题,促进了辖区金融机构和外贸公司依法依规经营和管理,较好地协调了各有关方面的关系。
本人具有较强的指导、管理、协调能力。在指导工作中,总是先认真领会有关文件精神,深思熟虑,拟定一套工作方案;然后征求各方面的意见,集思广益,把文件精神与实际情况结合起来,把个人的智慧与集体的智慧结合起来。在工作过程中,坚持靠前指挥,找准工作重点、难点,抓住主要矛盾,有的放矢地解决问题,化解矛盾,牢牢把握工作的主动权。在管理工作中,坚持每月初主持召开一次分管、协管部门负责人会议,听取上月工作情况汇报,研究当月工作安排计划;坚持每月对营业室、外管股进行一次内控制度执行情况检查,加强管理,督促内控制度的落实。在协调工作中,坚持以人为本,充分发挥人的主观能动性和团队精神,共同完成复杂、繁重的工作任务。
本人注重理论联系实际,加强调查研究。一年来,下基层50多次,30多天。在调查研究的基础上,解决了许多日常工作中的问题,同时,撰写了多篇理论研究和调查研究文章。其中:《以科学发展观指导金融工作》一文,分析了惠东历史上曾经出现的违背科学发展观盲目搞开发区给经济、金融造成严重损失的问题,阐述了“明确金融限制发展的领域和支持发展的重点,科学把握信贷投放力度,实现信贷投放平稳较快增长,人民银行要搞好金融服务”的观点。《坚持用好的作用选人,选作风好的人》一文,分析了近几年来,党和国家惩治腐败的数据和腐败分子从量变到质变的过程,得出了选人用人的问题至关紧要的结论。明确指出:“首先,在选人时要有好的作风。
一是要坚持任人唯贤;二是要坚持走群众路线;三是要坚持党委集体讨论。第二,要选作风好的人。一是要坚持以德量人;二是要坚持以能用人;三是要坚持以勤识人;四是要坚持以绩取人;五是要坚持以廉择人”的观点。《关于当前外汇管理政策的若干思考》一文,从基层外汇管理工作的实际出发,对当前外汇管理政策涉及的五个方面的问题进行认真的思考,并提出了改进外汇管理的有关建议。《关于促进县域经济与金融协调发展的思考》一文,分析了惠东经济与金融发展不协调的表现及其原因,提出了促进县域经济与金融协调发展的六点建议。
三、在勤的方面:本人事业心、责任心强,奋发进取,一心扑在工作上;工作认真,态度积极,雷厉风行,勇挑重担,敢于负责,不计较个人得失;工作勤勉,兢兢业业,任劳任怨;无故不迟到、不早退。一年来,本人基本无休工龄假,节假日较常值班和加班,坚持每个月底参加营业室的加班,协调有关工作,审核有关报表。由于本人工作较忙,因而多次放弃了应邀参加全国性学术交流和赴外考察活动的机会。四、在绩的方面:本人工作思路清晰,计划性、前瞻性、前导性强;开拓进取,经常提出合理化建议并获采纳,完成较重的本职工作任务和领导交办的其他工作;讲究工作方法,效率较高;能按时或提前完成领导交办的工作,工作成绩比较突出,效果良好。
在外汇管理方面,XX年上半年,本人在调查研究的基础上,分析了我县外贸公司增加较多,领用出口收汇核销单大幅度增长,出口额大,收汇额小,核销率较低,存在一定风险隐患的问题,在支局局务会上提出了加强核销单管理,从源头上防范出口收汇核销风险的意见,获得局务会的采纳。随即,本人制定了《关于对外贸进出口企业出口收汇核销单管理的有关规定》,采取区别对待、分类管理、有保有压的措施,加强核销单管理。并组织开展对部分外贸企业外汇需求情况的问卷调查,制定了《关于进一步支持××*外贸出口的指导意见》,对辖区外汇指定银行提出了六条窗口指导意见。此外,还组织对部分私营企业运作情况的调查,分析其运作存在的问题,提出了加强私营外贸企业出口收汇核销管理的措施。从而,促进了我县外贸企业领单、出口、收汇、核销的良性循环。
在支行制定中层干部选拔任用方案的过程中,本人提出要坚持公开、平等、竞争、择优的原则,坚持用好的作风选人,选作风好的人,主张选拔任用中层干部的方式要由“相马”改为“赛马”,让人才的本领得以施展,在年龄的条件上不宜定得过低。本人的主张最终被支行党组采纳。
五、在廉的方面:
1.严格执行和维护党的“四大纪律八项要求”,自觉遵守《廉洁从政准则》,自觉做到遵守党的纪律不动摇,执行党的纪律不走样。增强接受监督的意识,主动接受党组织、党员和群众的监督。一年来,本人严格遵守党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律。自觉做到同党中央保持高度一致,不阳奉阴违、自行其是;遵守民主集中制,不独断专行、软弱放任;依法行使权力,不滥用职权、玩忽职守;廉洁奉公,不接受任何影响公正执行公务的利益;管好配偶、子女和身边工作人员,不允许他们利用本人的影响谋取私利;公道正派用人,不任人唯亲、营私舞弊;艰苦奋斗,不奢侈浪费、贪图享受;务实为民,不弄虚作假、与民争利。
2.在干部选拔任用工作中,认真贯彻落实《党政领导干部选拔任用工作条例》和《行员管理暂行办法》的有关规定,坚持公开、平等、竞争、择优的原则,推动支行用人机制的改革,并逐步走向法治化的轨道。
3.严格执行各项规章制度,坚决纠正行业不正之风。本人以身作则,严格要求,坚持以制度用人,以制度管人,并引导、教育员工自觉执行支行各项规章制度,树立爱行如家、爱岗敬业的良好风尚。
4.密切联系群众,努力实现、维护、发展人民群众的根本利益。本人牢固树立正确的权力观、地位观、利益观,树立为人民服务的思想,把群众满意不满意、拥护不拥护、赞成不赞成作为工作的出发点和落脚点,努力为群众办实事、办好事。
5.按规定执行个人重大事项报告制度、个人收入申报制度。
总的来说,一年来,本人分管、协管的股室较多,工作范围广、任务重、责任大,由于本人正确理解上级的工作部署,坚定执行党和国家的金融方针政策,严格执行支行的规章制度,较好地履行了作为行政职务和作为专业技术职务的职责,发挥了领导管理和组织协调能力,充分调动广大员工的工作积极性,较好地完成了分管和协管股室全年的工作任务。
副股干部试用期转正总结 篇11
1. 报名时间:
20xx年1月1日。
2、试用期内的职责:
策划主管,主要负责客户要求的策划工作。
3. 试用期间工作表现突出:
1)负责可口可乐部分工作,配合实力提供相应的数据和文件支持满足客户要求;
2)成功接手提供可口可乐本地站季报;
3)积极配合销售部门,为部分客户提供策划方案,制定日程。
4.工作中的不足:
1)与领导和同事的协作和沟通缺乏主动性。在过去的两个月里,与本部门的同事进行了多次交流与合作。 ,相处融洽,但与其他部门的一些领导和同事合作交流很少,也给相关工作的顺利开展带来了一定的负面影响;
2)对于专业知识的理解还有待提高。
在以后的工作中,我会不断加强专业知识的学习,提高工作能力;加强与领导和同事的沟通与合作,相互尊重,相互帮助,共同进步;尽快了解工作流程,提高工作效率。
5.对部门的希望:
希望部门多增加对工作有帮助的培训和专业知识培训。
6、对公司企业文化的认知:
我们公司就像一个大家庭,大家在工作和生活中互相关心、互相帮助,实现“XXX”概念。
20xx 年 1 月 1 日
副股干部试用期转正总结 篇12
各位领导同志们:
根据组织安排,我于20xx月开始担任第二综合服务站副站长。一年来,我热爱自己的工作,严格要求自己,摆正工作岗位,始终保持“谦虚”、“审慎”、“自律”的态度。在岗位上,勤奋学习,积极主动,努力提高自己,时刻团结同志,勤奋工作,认真完成组织交办的各项任务。现在向领导同志汇报一年来试用期的工作。不足之处请批评指正。
1.重视理论学习,努力提高政治素质和党性。我通过深入学习和自学相结合,积极与群众沟通交流,宣传党的路线方针政策和上级会议精神。向党政干部反映,为单位的和谐稳定作出应有的努力。
二是换个角色,尽量在自己的位置上展现自己
从站长到副站长,虽然会带来工作环境和职位的变化, 但是,分担领导者的忧虑,为群众服务的理念没有改变。作为基层管理者,必须用自己的行动来回报组织、领导和同志的信任和关心。首先,我做到了正确的定位。作为新成员,我要积极融入新的群体和新的工作。环境积极加强与站长、同事的沟通。在我的工作中,我会看到更多,听到更多,学到更多。 ,多写,仔细阅读各种相关资料,主动向同事征求意见,尽快熟悉工作内容和范围。其次,主动承担工作任务,积极开展本职工作,在工作过程中转变工作思路,探索新的工作方式,注意调整心态,适应角色转变,努力展现自我在工作中,在工作中锻炼自己。
三、努力工作,全面做好各项工作
(1)现场管理。首先,认真落实人身安全??行动计划,积极开展各项安全环保活动。
(2)在全面质量管理方面。一是建立健全在用计量器具管理台账,切实开展节能降耗管理活动。
践行党风廉政建设,加强修身,正确对待同志,正确对待组织,正确对待自己,服从组织安排,尊重领导,团结同志,自觉维护团结的领导团队。时刻牢记“两个要务”,牢固树立目标意识,严格按照党委党风廉政建设责任制要求,认真落实党风廉政建设责任制和站务公开等相关工作。制度,始终以身作则,保持清洁,坚持原则,按规定办事。
总之一年来,在各位领导和同事的帮助和关心下,通过自己的努力,取得了一定的成绩,但也存在很多不足,主要表现在:学习政治理论体系不够系统,业务学习和知识更新有待提高;管理能力和工作方法有待提高。
今后,我一定要努力学习,提高修养,克服短板,发扬业绩,自觉置于党组织和群众的监督之下,努力提高我的工作。
以上是我的总结报告,请组织领导批评指正。
此致,
致敬!
汇报人:xxx
2019-month-x-day
副股干部试用期转正总结 篇13
一、加强学习,提高素质,努力适应新形势、新任务的要求
一年来,我始终把加强政治、业务学习作为一项重要任务来抓,积极参加机关和科室组织的政治、业务学习。认真学习了宪法、选举法、地方组织法、代表法等法律法规和人大工作的基本知识。加强了对市场经济理论和WTO知识的学习。
二、尽职尽责,勤恳工作,较好地完成了各项工作任务
过去的一年,我始终做到了坚决服从组织安排,严格按照领导的`要求,认真履行职责,勤勤恳恳工作,团结同志,尊重领导,求实务实,开拓进取,努力提高服务水平,较好地完成了各项工作任务。一是精心筹备各类会议。根据常委会和机关年度工作安排,提前就会议召开的时间、议题等事项提出初步方案供领导参考,及时印发会议通知,起草好会议有关的文字材料。同时,积极与“一府两院”及有关部门联系,催办会议材料,落实出、列席人员名单,起草主持词,做好会议记录。从各个环节上确保会议顺利召开。会议期间,努力增强科学性、预见性,按照日程安排组织好会议。按照要求及时将常委会组成人员的发言整理成简报,迅速发给与会人员,供他们审议议题时参考。会后,及时将会议作出的决议、决定制发文件,对会上提出的重要意见和建议进行整理,及时起草意见建议摘要,转交“一府两院”办理。在省人大会期间,具体担负着简报的编写工作,与其他同志一起努力工作,加班加点,圆满完成了工作任务,得到了领导的肯定。二是综合性文字材料的起草水平有新的提高。按照常委会领导的要求,认真进行起草,按时完成任务,力求使材料准确表达领导意图,符合形势发展要求,贴近工作实际。三是继续搞好宣传工作。一年来,先后在市级以上新闻单位发表稿件40余篇,并且有一篇文章获省级宣传人民代表大会制度好新闻一等奖, 三篇文章获得东营市宣传人民代表大会好新闻二等奖,被评为东营市人大宣传工作先进个人。
三、存在的问题和不足
我虽然干了一些工作,取得了一点成绩,但也清醒地认识到自身存在着问题和不足。主要表现在:学习抓得不够紧,组织领导的能力还有待提高,进取精神不如以前强等。在今后的工作中,时刻以______员的标准严格要求自己,针对存在的问题和不足,认真加以克服。
副股干部试用期转正总结 篇14
在这个春风化雨的季节,我迎来了我作为村干部的试用期终结与转正。回顾这段宝贵的时光,让我深有感慨,也发现了自己的一些不足之处。我将通过这篇总结来回顾我在试用期间的成长和收获。
作为一个村干部,我意识到自己需要不断学习和提升自己的能力。在试用期间,我认真学习了相关的法律法规和政策文件,不断提升自己的专业知识和技能。通过学习,我不仅提高了自己的工作效率,还提升了自己的综合素质。在以后的工作中,我将继续保持学习的态度,不断提升自己的能力,为村民服务更好。
作为一个村干部,我需要与村民建立良好的关系。在试用期间,我通过一些活动和交流,积极与村民沟通,了解他们的需求和意见。通过这些交流,我得到了很多宝贵的建议和意见,也增进了我与村民之间的互信。在以后的工作中,我将继续保持与村民的密切联系,真正做到为人民服务。
作为一个村干部,我要不断加强自身的责任心和使命感。在试用期间,我深刻感受到了担当之重,每一项决策和工作都需要谨慎对待,要为村民的利益着想,为村里的发展努力奋斗。在以后的工作中,我将时刻保持警醒和谦卑的态度,不忘初心,牢记使命,为民造福,为村里的发展贡献我的力量。
这段试用期的经历让我成长了许多,也让我更加深刻地认识到自己的不足之处。在未来的工作中,我将继续努力,不忘初心,牢记使命,为村里的发展做出更大的贡献。希望在未来的日子里,我能够更加努力,更加坚定地走向成功的道路,成为一名合格的村干部。感谢领导和同事们对我的支持和帮助,让我有机会在这个岗位上发光发热,为村民服务尽心尽力。愿我们一起携手共进,为村里的发展努力拼搏!
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